施工企业管理方法创新（施工企业管理方法创新案例）

如何加强建筑企业安全生产管理

争创安全生产、文明施工标准化工地，提升企业安全生产管理水平 创建安全生产、文明施工标准化工地不仅是反映企业安全生产管理水平，而且是展示企业形象的舞台。

在施工现场设置相应的监督机构，时刻关注建设工程现场施工安全生产情况，并制定完善的现场施工安全管理制度，明确施工过程中各企业相关的安全权责，以安全考核经济杠杆和奖罚分明等措施手段将相关安全管理措施制度落到现场施工各工作点、面上，促进工程建设高效稳定的进行。

与此同时，政府相关部门也要能够组织人员到施工现场进行安全生产教育工作，普及安全法律知识，以提高施工人员的安全素养，提高安全防范意识。 创新管理理念 创新能够为企业的健康持续发展提供不竭的动力，在建筑施工企业，安全生产管理理念同样需要创新。

建筑施工企业必须加强安全教育和技术培训，不断增强全员安全意识和操作技能。首先，要加强各级领导、生产管理人员的教育和培训工作。“安全第一”是一切经济部门和企业单位的头等大事，在安全与生产发生矛盾的时候，生产必须要符合安全，要把安全放在第一位。生产必须安全，不安全则不能生产。

安全生产责任制度：建筑施工企业必须依法加强对建筑安全生产的管理，执行安全生产责任制度，采取有效措施，防止伤亡和其他安全生产事故的发生。建筑施工企业的法定代表人对本企业的安全生产负责。

水利工程项目施工管理应注意的问题与创新方法

部分水利工程施工企业在投标过程中依靠低价格中标，但是在施工过程中偷工减料，不能够按照合同要求的质量完工，这导致水利工程项目质量不能得到保证；二是缺乏质检工具和方法，影响质量。目前，很多水利工程施工企业由于缺乏质检工具和方法，对水利工程质量检测仅停留在工程表面，缺少量化检查；三是缺少监督。

施工工作流程较为复杂在水利工程施工过程当中，存在一些较为老化的问题。一个水利工程项目各个环节都需要进行认真的监管，因为任何一个环节出现问题都将导致不必要的损失。

不能积极主动的开展工作，当今的水利施工管理距离科学的管理方式还存在较大的差距，导致施工过程的拖拉与不顺利。主要表现在如下的几个方面：项目法人出于资金周转速率的考虑进行的违反建筑程序的压缩工期的行为；招标工作不够规范的行为；涉及违法操作弄虚作假的行为；施工的监理方参加施工建设的行为等。

施工人员管理不当 水利工程建设施工过程中常见的管理问题就是施工现场的人员管理不当。由于没有构建完善的管理机制，施工人员的专业素质较差，不能够严格按照施工图纸的要求开展针对性施工。

基于施工管理理念下如何创新建筑施工管理

1、第三，尽可能降低能源消耗。在建筑施工现场中要选择工作效率高、污染排放较少的设备，从而可以达到降低能源消耗的目的。同时还要循环利用能源，提高资源的利用率。施工单位要加强与外界的交流，积极引进先进的技术，采购新型的施工设备，提高建筑企业的综合实力。

2、引言在建筑工程施工中绿色环保已成为“必修课”，在保证工程质量、安全和进度的同时，要大力推行环保和节能减排措施，使得项目建设能够绿色环保，进而推进企业也走向可持续发展道路。

3、要实现管理理念创新，首先是施工企业的管理者必须加快思想观念的更新步伐。因为只有具备独立法人资格的施工企业才是项目承包合同的履约主体，也是项目管理成败的最终承担者。

4、管理对象创新。在市场经营条件下，建筑施工企业管理者必须把价值流放在中心地位，把资金、成本、利润作为一条红线贯穿于企业经营活动的全过程。对生产。技术等物流和管理，也总是围绕其价值形态来进行，并为之服务。因此，在管理对象上要实现由实物形态为中心的管理转变为以创新价值形态为中心的经营。

5、建筑施工管理创新需要遵循的规则诚然 目前的`建筑企业的施工管理需要进行创新来进行改善，但这并不意味着随便瞎改，甚至比过去的管理还要落后，因此创新也需要遵循一定的规则。我们根据建筑企业的行业情况得出，其施工管理创新首先要与市场需要挂钩。